Niestety nie zostajemy w jednym miejscu całe swoje życie i pracę czasami trzeba zmieniać. Rezygnujemy sami lub pracodawca rezygnuje z nas. Jak wygląda wypowiedzenie umowy o pracę i jak dopilnować, aby to wszystko było zgodne z prawem? Nic trudnego, bo w sieci można znaleźć dużo różnych poradników, jeżeli nie wiemy, na co zwracać uwagę.
Działania niezgodne z prawem
W wielu miejscach można usłyszeć, że pracodawca kogoś zwalnia i działa niegodnie z prawem. Ludzie często się na to godzą, ponieważ albo są szantażowani albo po prostu nie wiedzą, co im przysługuje. I tak nie może być! Musimy trzymać się swoich praw, bo zły pracodawca nie może być bezkarny.
Walka o swoje
Jeżeli pracodawca chce nas zwolnić na niekorzystnych warunkach i nie chce spełnić świadczeń wobec nas, to z takimi kłopotami, jak najbardziej możecie pójść do prawnika, który doradzi, co robić w takiej sytuacji. Pewny prawnik pomoże nam przebrnąć przez trudy sytuacji i podpowie co robić, aby sprawa została rozstrzygnięta na naszą korzyść. Najczęściej najpierw pisze się pismo do pracodawcy, jeżeli ten nic nie zmieni, to stosuje się pismo do sądu i tam walczy się o swoje prawa.
Mój szef chciał mnie zwolnić tylko dlatego, że na moje stanowisko miała przyjść jakaś osoba z jego rodziny. Chciał to załatwić szybko i na niekorzystnych warunkach dla mnie. Na szczęście miałam pomoc przyjaciółki, która załatwiła mi dobrego prawnika.
Ja na szczęście nie miałem jeszcze takiej sytuacji, ale już na przyszłość wiem, co trzeba będzie zrobić. Bardzo pomocne informacje. Dobrze, że w internecie można je znaleść.